El debate del cambio de horario: qué nos ayudaría a conciliar mejor

cambio de horario

Como ya sabréis, este verano (del 4 de julio al 18 de agosto) la Comisión Europea abrió una consulta pública para recabar las opiniones de la ciudadanía europea, las partes interesadas y los Estados miembros acerca de la posible modificación de las actuales disposiciones sobre la hora de verano. La podéis leer aquí. 

Francamente, yo en su momento no me enteré de que se abría esta consulta y podríamos votar. Me he enterado únicamente cuando ya se han publicado los resultados.

El cambio de horario es un tema que nos afecta mucho en el día a día, a nuestros horarios, a nuestra capacidad de conciliar nuestra vida profesional con la personal y familiar, incluso a nuestra forma de ser. Y estoy sorprendida de que se vaya a implementar un cambio y se esté generando poco análisis y debate. Por lo menos en mi entorno.

Creo que los medios deberían haber dado más importancia a la consulta (cuando se abrió) y que se debería estar haciendo un análisis más profundo al respecto. De hecho el 70% de las respuestas a la encuesta provienen de Alemania. Está claro que allí han debido hacer una llamada a la acción más potente.

En realidad hay tres cuestiones a considerar:

  1. Si es conveniente mantener el cambio de horario o dejar un horario fijo para todo el año.
  2. Si se opta por mantener un horario fijo, hay que decidir si es mejor mantener el horario de invierno o el de verano. Cada país podrá elegir qué horario decide mantener. 
  3. En España, adicionalmente, se debate si deberíamos cambiar de huso horario (al de Canarias, Portugal y Reino Unido) para estar en el del meridiano de Greenwich que es el que nos correspondería geográficamente. Este punto lo dejo para otro día ya que creo que es mejor tomar las decisiones por separado para poderlas analizar cada punto con más profundidad.

Para ayudarnos a pensar qué opción nos puede, he realizado un análisis que nos puede ayudar a entender los efectos del cambio que se propone.

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Feminismo sí, lucha de género no. Construyendo juntos una sociedad mejor.

feminismo sí, lucha de género no

El debate no puede estar más candente: está en los periódicos, está en las cenas con amigas, está en casa, está en las conversaciones del café del trabajo, hasta en el autobús…

Sin ir más lejos, hace un par de semanas, hablando con unas amigas, debatíamos sobre si nos sentíamos o no feministas. Una amiga decía, “somos todas feministas, mira la definición en la RAE”. Y la buscamos. Según la academia, la primera acepción de feminismo es:

1. m. Principio de igualdad de derechos de la mujer y el hombre.

Y así es. Atendiendo a esta definición, por supuesto que soy feminista. Es algo básico y esencial de nuestra sociedad.

Que las mujeres tengamos los mismos derechos que los hombres, afortunadamente hoy en día, lo doy por súper sentado y asumido.

De hecho, considero que esta definición se queda corta ya que a lo que deberíamos aspirar no es sólo a la igualdad de derechos entre el hombre y la mujer, sino a la igualdad de oportunidades entre el hombre y la mujer, que es algo más complicado.

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Hablamos de medidas de conciliación con Roberto Martínez, director de Más Familia

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El próximo 15 de mayo celebramos el Día Internacional de las Familias. Naciones Unidas lo instauró hace ya 23 años para recordar que la familia constituye la unidad básica de la sociedad. Por esa razón se debe proteger a nivel local, regional, nacional e internacional, y cualquier política que ayude a ello será bienvenida. La s medidas de conciliación son claves, sin ellas las familias resultan imposibles, o casi.

Sin embargo, ni conciliamos todo lo que podríamos ni todo lo que deberíamos, aunque poco a poco vayamos avanzando. De ello hablamos hoy con Roberto Martínez, director de la Fundación Más Familia, que entre otras cosas repasa las medidas  de conciliación más efectivas e innovadoras que tenemos y desvela los nombres de las empresas que se lo están tomando más en serio. Sigue leyendo

Homenaje a todas las mujeres que fueron punta de lanza

Homenaje a todas las mujeres

Debía ser la segunda vez que mi madre coincidía con sus futuros suegros. Esperando a la cena curioseba con la mirada la casa para entretenerse hasta que vio una foto colgada en la pared que le resultaba muy familiar. De hecho, sí, esa foto también estaba en casa de sus padres. Era la orla del curso 1940-41 de la facultad de derecho de la universidad Salamanca. El curso en el que se graduó su padre. Le fue a buscar, allí estaba él. Intrigada, siguió repasando la foto. Claro, ahí estaba también. Era su suegro. Su padre y su suegro habían compartido clase en la facultad y no habían caído hasta entonces.

El otro día compartíamos en uno de los whatsapps familiares la foto de la orla y recordábamos la anédota. Al final de la conversación, mi tía apuntó que a ella siempre le habían llamado la atención la presencia de esas dos mujeres en la orla de su padre. Efectivamente, ahí están. Y hoy, día internacional de la mujer, me acuerdo de ellas.

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Cuándo involucrar a los niños en las tareas de casa

involucrar a los niños en las tareas de casa

Hola a todos. Hace no mucho hablábamos de la corresponsabilidad. Decíamos que es la clave para la conciliación porque como que trabajen ambos miembros de la familia hoy en día es casi una necesidad, hay que repartirse las tareas del hogar y la familia. En este reparto casi siempre pensamos en cómo repartirnos en la pareja o con ayuda externa si tenemos la suerte de contar con ella. Pero también es importante que contemos con los hijos para todo esto, es conveniente involucrar a los niños en las tareas de casa. Sólo hay ventajas: aprenden a asumir responsabilidades, a ser autónomos, a valorar lo que cuesta mantener una casa en orden o cuidar de los hermanos, etc.

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